80後創業宝典

　　80後卒業から就職までのキャリアが一番短いです。二、三年としても、最長は五六年にすぎない。しかし、一部の80代は職場で経験を積んでから、創業の夢があります。しかし彼らの所直面するの問題も多いです。資金不足ではなく、プロジェクトなしです。7大創業の宝典は80後の創業者達の参考を提供します。

1、自分のために準備万端の構想をする。

今50万円をあげますが、あなたのプロジェクトについてはどう使いますか？どうすれば最大の収益が得られますか？相手はしばらく呆然としていました。これはまだ詳しく考えていません。これに対して、創業したい人なら、たとえあなたが欠けている制限条件が満たされても、どうすればいいですか？本当に自分を説得してすぐに全身全霊で取り組んでくれますか？あなたの考えを納得させたり、納得させたり、商品の利益を認めたりしたりしたりしたりしたりしたりしますか？これらのような問題に対しては、まず仮説を立てて自分を説得してみてください。

2、いくつかの重要な要素に対して加減法分析を行う

あなたの考えを他の人のプロジェクトと見なして、ビジネス環境の下で、同類と潜在的な競争相手の前に身を置いて、問題の損得を考えて量ります。いくつかの重要な要素に対して加減法分析を行い、加点のいくつかを明確にし、減点の点がいくつかあり、獲得できる資源は何か、またどのような予測困難なリスクに直面するかを問う。これらを聞いてみると、創業成功の確率は高いか、それとも低いかが分かります。

3、計画的に創業し、万全を期する

一つの考えの形成には、缲り返し根回しをしながら、日常生活の中で常に気を配ったり、どこでも推测したりする必要があります。もし、ある要素がまだ手足を离して行动に移すことができないなら、自分で二つの计画の対比性を作って前期の准备をしたらどうですか？

4.方法、良い方法は成功への道に一歩前進する。

方法そのものが重要ではなく、目標を達成するための方法が一番重要です。一般の人にとっては、自分だけが目標を達成したいという強い意志を持っている場合、他人から与えられた方法を受け入れやすく、自分で方法を探しに行く場合もあるので、正しい方法を得る前提は目標と願望の存在である。管理者にとって、管理する同時に、方法は触媒になります。この触媒は正面かもしれません。方法は必ず他の人が必要とする時に与えます。つまり、相手が目標を達成する意欲と需要がある時です。

5.根性、根性＝頑張り＋突破

私たちが設定した目標は小さい目標がたくさんあります。小さな目標が完成したら、大きな目標が完成できます。しかし、私達は目標に殺されました。目標がいくつかの困難や障害にぶつかる時、私達は完成しません。回り道をして、もっと多くの新しい目標を見つけて、大きな目標を達成したいです。だから、目の前の目標をしっかりと見つめて、あなたの根気で困難と障害を克服して、堅持して突破します！ゆっくりと、あなたは目標の能力を実現することができて、これは完全にあなたの気力に帰します。

6.成果、最もエキサイティングなのは成果であり、過程ではない。

成果は目標を達成する能力を持っているということです。また、より高い目標に挑戦できるということです。

7.自己観察

私達は多すぎる時過程に陥って自ら抜け出すことができなくて、問題を発見することができません。問題が見つからないと、迷ってしまいます。そのためには自己観察が必要です。私は簡単な道具を作りました。目的-過程-結果として、目標がある人に対して、問題が必ず発生します。だから、違和感を感じたら、すぐにこのツールで自分を判断します。私が行っている過程は私の目標と一致していますか？問題はどこにありますか？目標で進行中の過程が合っているかどうかを判断します。