Programme D'Amélioration De La "Semaine D'Élaborer À L'Employé De L'Efficacité De Travail"

Face au défi de la pression, de plus en plus, comment faire pour maintenir le calme et l'état d'esprit positif, est un problème de professionnels très attention.

Les journalistes récemment découvert, un employé de l'élaboration de la semaine, ", ce qui permet d'améliorer considérablement la qualité de leur travail et de la vie.

Aujourd 'hui, jeudi, je dois m' occuper de ce qui reste de mes problèmes.

Hier, Xiao Jian, une employée de l 'entreprise, a fait part de son expérience, elle préfère répartir les journées de travail et organiser des contenus différents.

Par exemple, travailler à plein temps le lundi, se détendre un peu le mardi, maintenir une intensité de travail moyenne le mercredi, et se consacrer à des questions "douteuses, difficiles, diverses" du jeudi au vendredi.

Xiao - Jin XiaoYan: "C'est deux de poids léger, intermédiaire".

A propos de cet arrangement, elle a expliqué que lundi, l 'état d' esprit général était bon, et que vendredi, la tension s' épanouissait, ce qui était le plus efficace des deux premiers jours de travail.

Il est très avantageux d 'organiser à ce moment - là non seulement un "retour à la vie", mais aussi une réduction de pression pour le travail à d' autres moments.

Zhang Meng, une société scientifique et technique, a organisé une journée de travail en "Distribution positive".

Il s'appelle "la persistance de personnes appartenant à un démarrage lent de type" Xiao - Jin, opposée à la pratique et la plupart de ses chats à fouetter placé au milieu de la journée de travail, d'autres fois est occupé "frères" et de traitement de tâches.

Au cours de l 'interview, les journalistes ont constaté qu' un grand nombre de col blancs avaient mis au point des « plans hebdomadaires » en fonction de leur personnalité, de leurs émotions, etc.

Parce qu'elle leur permet non seulement de réduire la pression de travail, améliorer l'efficacité du travail et de la vie et de loisirs pour gagner du temps et de l'espace et psychologique de plus.

Toutefois, les professionnels interview dit aussi "arrangements hebdomadaire" n'est pas immuable, il faut en fonction de l'expérience acquise et objectif de la situation propre ajustée, afin de se sentir confortable comme principe; sinon, rigide de la semaine, "sera une simple formalité, devenir des chaînes.